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Área de práctica

\ Laboral, Seguridad Social & Seguridad Industrial

En Vouga Abogados nos enorgullece nuestro departamento legal de Trabajo, Seguridad Social y Seguridad Industrial. Nuestro equipo de profesionales está altamente especializado, cuenta con una larga tradición ofreciendo el mejor servicio en materia laboral a nuestros clientes en los casos más diversos, complejos y sensibles del mercado.
Asesoramos a nuestros clientes en una amplia gama de cuestiones laborales incluyendo, entre otros:

  • Redacción de contratos individuales de trabajo.
  • Contratos de Gerencias.
  • Acuerdos para la prestación de servicios de naturaleza civil.
  • Representación y asesoramiento en negociaciones de acuerdos colectivos e individuales.
  • Desarrollo e implementación de programas de compensación tales como planes de compra de acciones por trabajadores, adjudicaciones de acciones restringidas (condicionadas), planes de pensiones, políticas de bonos, planes de reparto de utilidades a trabajadores.
  • Acuerdos de confidencialidad y de no-competencia.
  • Despido de empleados y ejecutivos.
  • Despidos masivos.
  • Litigación relacionada al campo laboral.
  • Cuestiones laborales en liquidaciones, fusiones, adquisiciones y restructuraciones.
  • Asesoramiento en huelgas.
  • Cuestiones de seguridad en el trabajo y salubridad.
  • Expatriaciones y contratación transfronteriza, incluyendo trabajo y residencia temporal y permanente.
  • Materias laborales relacionadas a las actividades marítimas y portuarias.
  • Due diligence legales y auditorías que aseguren la conformidad con las normas laborales, de seguridad social y de prevención de accidentes.
  • Asesoramiento legal a departamentos de Recursos Humanos.
  • Redacción y revisión de políticas de empleo corporativo y orientación sobre su aplicación.
  • Localización de políticas de empleo internacional.
  • Capacitación para administradores de Recursos Humanos y abogados internos en cambios de las regulaciones laborales, de seguridad social y de prevención de accidentes.
  • Representación y trámites antes diferentes dependencias gubernamentales para la obtención de permisos, autorizaciones y aprobaciones.

\ Líderes

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Socia

\ Perla Alderete
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Socia

\ Mirtha Dos Santos
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Asociada

\ Marcela Dos Santos

\ Equipo

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Asociada

\ Maria Gloria Cabrera Ojeda
Antonella Llamas

Asociada

\ Antonella Llamas
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Asociado

\ Walter David Vera

\ Empresa líder de distribución de combustibles en demandas laborales

Representamos de una empresa del sector de hidrocarburos  en una demanda laboral interpuesta en su contra por un médico de salud ocupacional con quién el cliente había celebrado un contrato de servicios. El demandante reclama, entre otros, el reconocimiento de su condición de trabajador, reincorporación y la indemnización por perjuicios.

\ Empresa mundial líder en agronegocios en demandas laborales

Asesoramos a una empresa líder mundial en agronegocios y agroindustrias, en una demanda por despido procedente interpuesta contra un empleado por actos ilegales cometidos por el empleado.

\ Embotelladora de empresa de refrescos líder mundial en demandas laborales

Asesoramos a la única embotelladora en Paraguay de una de las empresas de refrescos más grandes del mundo, en juicios laborales.

\ Publicaciones

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Resolución MTESS N° 672/2024: Nuevo Reglamento del MTESS: Procedimiento Sancionador en Sumarios Administrativos.
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¿Cuánto tiempo deben las empresas conservar los documentos laborales?
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El IPS aprueba la implementación de un mecanismo informático para el control, prevención y detección de inconsistencias en la declaración de salarios por parte de los empleadores por medio de la Resolución C.A. N° 047-014/2024 de fecha 4 de julio de 2024.